Gesamtverantwortung für Projekte und Projektgruppen über den gesamten Projektzyklus hinweg – von der Initiierung bis zum Abschluss.
Planung, Steuerung und Sicherstellung der Projektziele in Bezug auf Scope, Zeit, Kosten, Qualität, Ressourcen, Kommunikation, Risiken, Beschaffung und Stakeholder-Anforderungen.
Fachliche Führung eines cross-funktionalen Projektteams sowie der zugehörigen Teilprojekte.
Verantwortung für Budget- und Ressourcenplanung, Vorbereitung von Gateways und Steering-Committee-Meetings sowie Vertretung des Projekts gegenüber allen relevanten Stakeholdern.
Sicherstellung der Anwendung definierter Projektmanagement-Standards, -Methoden und -Tools sowie Einhaltung der strategischen Leitlinien.
Langjährige Berufserfahrung im Projektmanagement sowie ein fundiertes wirtschaftliches und technisches Verständnis.
Sehr gute Kenntnisse relevanter Projektmanagement-Prozesse, -Methoden und -Tools.
Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und eine ausgeprägte interkulturelle Kompetenz.
Die Fähigkeit, Teams und Kolleg:innen zielgerichtet zu coachen, zu motivieren und in ihrer Weiterentwicklung zu unterstützen.
Als Entwicklungsspezialist mit mehr als 12 000 Mitarbeitern an über 50 Standorten arbeiten wir im Auftrag unserer Kunden weltweit an spannenden Projekten.
Bereit für Ihre nächste berufliche Herausforderung? Dann laden Sie in nur wenigen Minuten Ihren Lebenslauf hoch. Auf ein Anschreiben können Sie verzichten, denn wir lernen Sie lieber direkt in einem Gespräch persönlich kennen.
Schwerbehinderte Menschen beziehungsweise gleichgestellte Menschen im Sinne des SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.